SHELLY DRUG is glorious．

うーん。A型事業所見てるんだけど週5とか週6がモデルケースなんだよね。週20時間の障害者就労とは別だと思うんだけれど、就労移行支援をする目的なのかその辺にボーダーを敷いているのかな。

わたしはべつに働かなくてもいいと思っているんだけれど、世間一般的には働いていたほうが良いと思うので、その流れに沿うならば働いたほうが良いのだろうけれど、わたしの性分的に長期労働が壊滅的に合わないっていうのがあって、週3だろうがなんだろうがまとまった休みを定期的に取れないという時点で、3ヶ月位働いてバイバイが精神的に良い。とはいえ社会的にはこれは完全に不適合者の働き方なので良いとは言いづらく。といった辺りでうごうごしとりやす。

週の労働時間が短くても長期的に働いているほうが偉いという謎の評価システムはさておき、3ヶ月バイバイコースは障害者であることも何も証明しないクローズな世界なので、下手こいて飛び込んでも三ヶ月後には去るからなという強い意志があるので楽といえば楽、年々通りにくくはなるけれど、年々職が狭まってくるけれど。あとリクルートが何度住所変更しても対応してくれないけれども。（なぜ？）

やらねばと思うことはたくさんあるけれどやれることは少なく取り組めることは更に少ない現状、牌の取り合いで勝手に自滅してる気がしないでもない。今までギリギリ回避できてたことが出来なくなったら終わりだなと常々思ってる。それはラッキーとか運ではなく、不運を全て握りつぶす努力の賜物なので、それがなくなったらきっと、おしまい。