SHELLY DRUG is glorious．

今週も先週も大気が安定しなかった+猛暑が続いた影響で、帰りにメンタルケアと名を借りたウィンドウショッピングが出来なかったこととか、出来る日もあったんだけどまだこんな猛暑と残暑でバリバリ不快感マックスなのに冬物にシフトチェンジしてて、いやどうすりゃええねんという残念感と、あともろもろのピキピキ案件が重なって遂にストレスが限界突破した模様。

まあ台風も近づいていることとかゲリラ雷雨が近づくと猛烈な頭痛に襲われることとなんかやたら貧血で立ちくらみぐにゃあってなるのも影響してると思う、あと生理とかそのへんモニャララ。
更についでで社保関連とか楽天のなんやかんやもあってストレス感じないほうがおかしいような盆前からの一連の流れですね。

言うてわたしはストレス発散方法が「ない」ので溜まったところでどうしようもねえです。明日の絵も体調悪すぎて起き上がれないと思うんで見送る予定。とりあえず抗うつ剤放り込んだけどこれ眠れなくなるんだよなあ、うんぎゃあ。

理想「週三で一ヶ月80時間労働がいい」
現実「個人事業主になってよ！」
ほな、辞めるか。

個人事業主はなあ……。あれ昔やった時は単純に青色申告がしたかっただけなんで、出来ると分かった今あんまり興味はないかなあ。あと会社的に社保負担をしなくていいだけなんで個人としてはメリットないしね。時間の定めがないとか縛られないとかはただの謳い文句なだけで実態は偽装請負ですし。あとなんやかんやで毎年確定申告はしてるんで確定申告が手間なわけではないです、寧ろ確定申告は好きです。会社が払うべき税負担を個人が背負うだけなので余程の馬鹿でない限り受けないんじゃないかなあと思ってる。数年前のわたしは余程のおばかさん。

一週間20時間以下にするためにというか、一ヶ月80時間だと必然的に一日6時間*3日になるんで割と理想的よね。実労働時間とかけ離れてるからだめですと言われたとしても実労働時間を80時間にすれば問題ナシやなガハハ！

……まあどうせこちらの求める条件はうまく行かないんやろなあと薄々気付いてる。百貨店での仕事は三年近く信頼を積み重ねた上での好条件だったし、もう今ああ言う条件は難しいだろうね。そうなるとこっちは退職の切り札を出すしかない。問題はわたしはこの会社と労働契約を結んでいないのでわたしは従業員でも労働者でもないのでそもそも辞めるとかいう概念なくない？　ってコト。
やはり知り合いの会社でなあなあで働くのは良くないね。学びました。

いつも通っているお安めなパン屋さんがあるんですけど、お昼だとイートインスペースが満員で座れないことが多々ある。気付いたときには持ち帰りにするんだけれど、お昼でお腹も空いているし、暑い中わざわざパン屋まで来ているので、そんな事考えずに店内お召し上がりで注文をしてしまって座れないということが割とある。いちおう座る前に席取りの札を置いておくことも出来るんだけれど、大抵油断した頃にそういうのは起こるわけでして。

わたしはバッと買ってバッと食べてはいごちそうさままたくるね、って感じでイートインスペースを使うんだけれど、ああいうスペースは最近必ずコンセントとかがついていて一人あたりの滞在時間が長く設定されている気がする。でもファミレスでも喫茶店でもないただのパン屋なので回転率を早めて欲しいところではある。だってお金払わないで利用できるイートインスペースないですしね。

結局わたしはお外に設置されているテントみたいな場所でパンをもぐもぐしてたんだけど、外気の気温が35度近い中エアコンもない状況で汗かきながらパンを高速で頬張るのはどうなんやろなと思いました。エアコンありコンセントありと、エアコンなしコンセントなしのイートイン料金は10%で同率ですからね、不公平感は感じます。無理だと思うんですがせめて従業員の方に「店内は満席ですがいかがしますか？」くらいは警告してほしいなって思っちゃう。わがままかな。

不安とか、焦燥とか、苛立ちとか苛立ちとか、あと苛立ちとか、そんな負の感情が淀んでいる状態で、とてもとても悲しいことが起きた。わたしの経験上こういうものはまとまってくるので、耐えきれなければ潰れるだけなのだけれどね。
こういうところに書いたり誰かに話すことで少しだけ軽くなったりするけれど、やはり潰れる時はぺしゃんこになるからね。

例えば今回ぺしゃんこにならなくても、へこんだものは元に戻らないので、次にまた同じことが起きた時に尚の事ぺしゃんこになりやすくなる。そうやっていつかは元に戻らなくなってつぶれてひしゃげて、おしまい。

わたしが勝手気ままにつけている勤務簿みたいなのを勝手に上司が社労士に送っちゃって雇用保険！　年金！　社保シャッホッ！！！　になってる。
アッハ、死んだ！

いやてっきりわたしは7月の給料払ってくれんのかと思って渡したのにさ、横流しとか聞いてねえですわあ。そんでもってわたしの7月の給料は未だにねえですわあ、死んでるわあ。ちなみに社保に未加入ってのはわたしが働く上での絶対条件に設定してあるんで加入すんならまじで辞めんね。思わぬ伏兵がおりましたな。

まあ加入が義務だからあんまり強く言えないホニャララだけどわたしふつうじゃないんでね、ふつうにはなれんかってんね、今更ふつうを押し付けられてもその他で割り食わせられてたらふつうってなんやねんってなりますよね。

基本的にメリットしかない週四勤務なんですが、デメリットと呼べることもある。
休日初日と最終日にガッツリ休めるし、真ん中の日は趣味の絵を描く余裕もできる。給料が減る？　いや休みは金に代えらんねえんだわ。
デメリットはそう、勤務体制とか勤務時間について悩む余地ができること。
おかしくない？　ねえ、おかしくない？
7月の給料まだ貰ってない無給なんだけど、おかしくない？
地元で働くほうが稼げない？　お得じゃない？

贅沢を言えば週三で働きたい。月の労働時間は80時間程度で良くて後は趣味全振りでいいんですよ。そういう細々とした調整は弊社利くんですけど、給料のお支払いがないのと通勤時間がネックネックの首絞め窒息なんよなあ。
あとまあトイレ休憩がないと言うかそういうのも地味に気になってくるよね。
お昼食べる休憩室もない、常に自分の机、かーらーの、食べ終わり即業務に戻りマッスルな休憩時間とはなんぞやの精神。
うーん、おかしい。

こういうのも今まで金やなんやで抑え込んできたわけですが、休日は金で買えんので金は要らん休みをくれ状態になると急にメンタルに余裕が出て自分の客観視が出来るようになるの、いいと言うか悪いと言うか、抗うつ剤が進むよな！！！

先日台風でしたね。
弊社は出勤でした。
わたしは金曜休みなんで端から気にしてなかったんですが、出勤らしいですよ。電車が止まらない限り出勤だそうです。まあ休みの電車のことなんて知ったこっちゃないんで知らんのですけど。
んでたぶん出勤しても台風手当とかないんやろなあ。

あと先月の給料、まだ貰ってねえです。
無給です、労働者じゃないんで無給ボランティアです。
毎日三千万の金を動かす無給ボランティアです、なあにそれぇ？
たぶんですけどこのままズルズル8月の給料も貰えない見込みが発生してますね。わたしからはもう何も言うことはないです。
貰ってないなら申告しなきゃ！　貰わなくちゃ！　って言われそうなんですけどわたしは察してモードに入りました。完。