SHELLY DRUG is glorious．

まあ彼のものの真名は確かではないんですが。
ペチパンツとかペチコートとかタイツとかキュロットとかステテコとか長めのボクサーパンツでも何でも呼べばいいんですよ。

わたし基本的に一時期服は全部貰い物で過ごしていたので、実家に唯一存在していて履く機会のなかったペチパンツも貰い物なんですよね。貰い物と言うか、作ってもらったんですよ。諸事情でオサレして十万人くらいの前に差し出されることが多かったのでそういったファッションは着ることはあったんですが、ニートと化してからはそれからも疎くなり、ペチパンツも一度も履かずに過ごしてきました。

ただね最近胸を潰していて思うのは、胸を潰すと下から汗がドッバドバなんですよ。舞妓さんとか芸子さんの小ネタみたいなので聞いたんですけれど、胸をサラシでぎゅうぎゅうに締めると首から上は汗をかかない代わりに下がびっちゃびちゃのなるらしいですね。わたしは上も下も汗がどっぱんどっぱんです。
そうなると薄手のワイドパンツとか履いてるとあれ股の部分は割れてないと言うか、なんていうのかな、別けられているのが膝くらいからなので股擦れするんですよね。んでそこが汗でビチョビチョなので不快指数が高かったのでペチパンツ導入です。結果から言うと、とてもよき。

ペチパンツは多分あれはリネンで作られてる気がするんですよね。近頃やたらとポリエステル素材を見るんですが、ポリエステルスパッツとかサランラップ巻いてるのと対して変わらないムレムレ感なので麻とかコットンとかがいいですね。
使いまわしたいので追加で欲しいんですがもう連絡取れない相手なのでさびしい。
しかしこれ、ワイドパンツの下に履くんでどんどん着ぶくれしますね。例えば上着とか、下着+スケ防止のキャミ系+Tシャツ+エアコン防止の長袖、って、この猛暑の夏場にどんだけ着せれば気が済むのって感じ。
やっぱり夏場のオフィスカジュアルは意味わからんね。

話は少し逸れるんだけど、新幹線の子供料金って子供はお膝に乗せるからだって昔に聞いた覚えがあるんですよね。まあ昔は基本お膝だったよ、昔がいつを指すのかは濁すけれどね。でも今や普通に座ってんじゃん。大人顔負けの領域取ってるじゃん、なんなら動いたり暴れるから大人以上にスペース取ってるじゃん、なら大人料金払うべきだと思うんだよね。
同様にクソデカベビーカーも料金を取るべきだと思うし、人間収納できそうなくらいのクソデカキャリーケースもお金を取るべきだと思うよ。こういう事を言うと子育てに寛容じゃないって言われそうだけれども、それが多様性でしょうに。

今朝電車に乗ったら幼稚園でした。遠足かなっていうレベルでほぼ一列に子供が座ってるのは圧巻の一言でしたがそいつらはべつに優先されるべき人が来ても労働者が来ても席を譲らないので子供様ァ〜という感じですね。わたしはお盆なのに代休無しで働かされて苛々します。
結局お盆休める人は休めない人の屍の上にいますからね。

上りの車両は混むんですけど何のために彼らは上りに乗るんでしょうね。
なんというかふつうに謎です。下りの方が自然とか豊かなのですが、都心に行ってなにか面白いことが幼稚園にはあるのでしょうか。たまにインド人団体（パキスタン）が上り電車に殺到してるんですが、都心になにか見どころがあるんでしょうか、謎です。わたしの都心のイメージはただひたすらに治安が悪くてゴミのポイ捨てが茶飯事で歩きタバコと改造チャリが歩道で殺しに来るあほみたいに飯が高いところなので、憧れる点も行きたいと思う心も微塵もないんですよね。

わたしは生まれてこの方お盆が何する行事なのかよく分かってないし帰省する実家もないので完全スルーしてるけどお盆という休暇が意味もなく仕事に潰されて代休すらないということは重々承知してるよ！
あとついでにまだ7月分の給料も貰ってない！
コンニチハ！　コンニチハァァァア！！！！

……まあ給料を貰ってないというのは反対のこと言えば働く要項に責任が伴わないということなので、何が起きても、わたし給料貰てへんからな、で押し切れるので内心ちょっと楽です。生ハムの原木飼ってるメンタルと同じです。
辞めるとしても給料払うてへんがな、という一切合切の有無を言わせぬ正論で言えますしね。いや辞めるなら回収しますけれど。
しかしながらわたしは労働契約を結んでいないので労働者ではないのである。それでも通勤して毎日働いてたら実質的には労働者なのかな。業務命令下で働いているので労働者と言えなくもないとは思うけれど。

仕事は半々くらいでBtoBなんですが先方の会社もおエライサンはお盆で休んでて少数の下っ端（言い方悪いですね）で現場回してるところがほぼですね。現場はノンストップだからね。BtoCは死んだよ、死んでくれ。

都営が死んでる。
そもそも8月9日までの募集を14日に延長した上で、13日にメンテするよとか殺しにかかってる。ログインするとログインできずに「予期しないエラーが発生しました」でログイン前にふっとばされる。
ちなみに最後までログインできなかった人は郵送してくださいとのこと。
うーん、ネット申し込みとは。

都営のシステムトラブルはずっとずっとずーっと続いててわたしはいつもコメントとして残している。推奨環境で申し込んでいても常にログイン前までに強制的に戻されるエラーは意味がわからん。更に途中保存しても肝心なところは入力しなきゃならん→入力途中でログインエラーで全部最初から、がいつものこと。こうなるとネット申し込み分は本当に抽選がなされているのか不信が募る。

以前はタブレットで応募→エラー祭り→ノーパコで応募→通る、があったんで、
次はノーパコで応募→エラー祭り→タブレットで通過、というまじで意味わからんエラーの構造をしてる。ちなみに今回のエラー回避は比較的新しいandroid端末で応募することだったんだけどそれもうブラウザとかネット環境とかガン無視しとるんで解決策でもなんでもねえですね。

端から在宅ワークじゃなくて勤務途中でテレワークとかリモートワークになるタイプのお仕事、よくよく読み込むとパソコンの貸出とか通信関連（wifiとか）に関する記述がなくて震える。もしかしてこれ、個人のパソコンでリモートワークさせようとしてます？　いやリモートワークで仮にwifiとかデザリング出来る携帯の貸し出し無い場合当然家のネットワークには繋げられないから回線引いてこないといけないんだけど、そういう補助ない感じ？　これってふつうなのかしら？
あるかわからん規約を見ない限りなんとも言えないが、怖いっすね。

TVCMで「代表電話にかかってきたお電話を代行で取る業務」（要は一次受け）「その後担当にチャットでお知らせ」「月額1万円から！」って感じのを見かけてついに出たかあ、という反面気になったので少し調べてみた。サービス名は言いません、たぶんぐぐればすぐ出てくる。
雇用内容は待機時間が300円くらいで1件取るにつれての出来高制だった。
モデルケースは1時間に20件取って950円ぐらいだった。

参考までにわたしが受電でトップを取ったときの成績を晒すと一時間で取った電話の数は6件である。ここから一時間に20件取ることがいかに無理ゲーなことかが分かれば幸いである。一時間は60分なので20で割ると、一件あたり3分である。相手の会社名を聞き取り用件を伺い折返しかの許可を取り電話番号を頂戴し、担当部署にチャットで連絡するのに3分はモデルケースとして不適切である。
そしてこういった職種は前提としてコルセン経験者を採用したいと思うんですけどコルセン経験者は3分で要件終了させるのが如何に地雷かわかってるので結局未経験しか応募しないんですよね。なんじゃそら。

で、まあこれの一番クソなのはパソコンも回線も全部自前で、パソコンは有線じゃなきゃいけないし回線速度も決められているし、かといって設備投資には一切手当を支払う気がないところですね。時給950円（期待値）（到達不能）で何ヶ月働いたら元取れるんだろうね。
え？　なに？　リモートワークって地雷しかないんか？？？？
コロナで急遽制度導入されても助成金注ぎ込まれても労働者負担なんか？？？
じゃあリモートワークする意味なくない？？？
てことは猛暑の日も台風の日も何の手当も出ないくせに満員の電車にぎゅうぎゅうされて通うのが未だに最適解なの？　ほんま、ほんま労働はクソ。

わたしが貰ったことないもの
・ボーナス（一ヶ月以下ならある）
・退職金（失業保険は給付受けた）
・代休←New!!

お盆は特にそうなんですけど、まあわたしはイベントに関心がないんですよ。年末年始と言えど百貨店時代は稼ぎどきなんで働いてましたし、クリスマスはケーキに休憩室を乗っ取られる日々だし、あとはなんですかね、GWとかも派遣で入ってたことありますね。基本休日って接客業は稼ぎ時なんで休むとかないんすよね。
じゃあ代わりに他の日休めるのかって言うとそんなこたァないですし、そもそも盆正月クリスマス出勤したところで特別手当も貰ったことはないです。
土日祝日の休日出勤も上に同じ。

基、わたしは正社員以外はほぼ経験してるんで正社員の手当とかそういうのを受けたことがないしこれから先も受けることはないでしょうね。正社員はなりたいかっていわれるとなりたいですけどなりたくないんですよね。
一日八時間勤務に休憩一時間、通勤往復二時間。
睡眠七時間、朝の支度に二時間、帰ってお風呂とかで切り詰めて一時間、
合計21時間。仕事だけで21時間拘束、耐えれねえ〜！
安定という意味ではなりたいけれど正直将来的なことを見据えると正社員イコール安定職でもなくなってきている気がするし……というのは負け犬の意見に捉えられかねないね。まあ負け犬だからべつにいいんすけどね。わんわん。

正直鬱憤が溜まりすぎててGUのメンタルケアどころじゃどうにもならんくらいソウルジェムが濁りすぎてたのでパチキレ通り越しでガンギレ気味である。
GUは欲しいのあったんだけど昔からパステルカラーと言うかくすみカラーというのは似合わんのよな。あといつ着るの問題もあってね、ちょっと保留。わたしの愛するバギースラックスが990円になってたので三本目も買おうとサイズ探したらなくて、オリーブがかろうじてMサイズあったけど体に合わせた時点で上記のパステルカラー問題再来の兆しでやめといた、あれは事故る。

カーディガンはなんぼあっても困らんので日差しに耐えれてそれなりに涼しい灰色のカーディガンが欲しいが今売っているのはスケ感重視の素材がウーンって感じのが多いのと、Vネックしか買わん性分なんだけど浅めのVネックとか出てきてちょっとええええ？な感じ。浅いVネックはラウンドネックでええやろ。
カーディガンを着る理由は腕隠しなので暑いからとか寒いからじゃないんすよね。出来ることならずっとタンクトップで居たいけどそれは変態じゃけ。

GUはひさびさに390円とか590円投げ売りしててかなり楽しかったよ。
まあサイズないんだけどね。ただのしまむらだよな、見易いしまむら。
再販のバレルレッグジーンズとかいうのは見つからなかったなあ、新製品が見つからないのはguあるある、なんか履く人すべてをO脚にするジーンズらしい、ちょっと気になるね。
半袖とかタンクトップとかカーディガン下に着たらそれなりに便利そうなのが多くて、たぶんこれ終わったら秋物売るんやろなあと悲しい気持ちと、最早秋はないのですから一年中夏物売ってて良くないですかという気持ちがある。
夏場のオフィススタイルと言うかオフィスカジュアルってマジ意味不明だよね。汗ガッポガッポかいても怒られない職種と違って、客前に出る可能性があるので清潔感を重視しなきゃいけない側面、夏の猛暑の中通勤もあるんで、はっきり言ってロッカー完備してお着替えするしか抜け道ないんすよね。
で、ロッカー？　あるわけねえだろwww（死〜！）